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导是行不通的。同时，我国没有设立民间组织的传统，民间力量薄弱；而群众也习惯于依赖政府，政府的权威性更能被人们所接受。因此，财政部、审计署、中国人民银行、证监会、保监会、经贸委等部委应加强联系、协调管理。同时我国的内部控制文化以国家干预为主，在我国内部控制法规建设中还应注意相关法规的统一，对其概念、内容、方法等表述要统一规范，避免各成体系或相互矛盾。总之加强内部控制管理与现行体制、法规的协调统一以加速我国企业内部控制的发展。2．学术界要重视从多角度对内部控制研究。我国内部控制理论研究起源于80年代，但与西方内部控制在近20年的快速发展相比，我国学术界要结合中国国情，从多角度、多方位对内部控制理论开展研究。由于我国一直是实行集权式的控制体系，而内部控制的要点是分权。因此我国理论界要深入研究在加强集中下的民主分权管理需要的内部控制模式。3．内部控制应着重于业务程序。企业内部控制可由三部分组成：(1)组织机构，包括法人治理结构、管理部门设置和岗位分工；(2)人员管理，包括聘用、考核和奖惩；(3)业务程序，包括业务循环、处理程序、控制要点等。设计内部控制，关键是业务程序，这是因为内部控制许多方式是体现在企业各项业务活动层面上的，从业务程序中入手设计内部控制有利于加速提高企业内部控制整体水准。 本论文由英语论文网提供整理，提供论文代写，英语论文代写，代写论文，代写英语论文，代写留学生论文，代写英文论文，留学生论文代写相关核心关键词搜索。